Jurnaliştii continuă să fie pedepsiţi pentru că au scris pe Twitter. Unde este limita dintre personal și profesional? » LA Times a publicat peste 100 de povestiri despre Kobe Bryant

Raportul tău de vineri Poynter

Editorul executiv al Washington Post, Marty Baron. (AP Photo/Brian Witte)

Una dintre cele mai complicate probleme cu care se confruntă redacțiile în aceste zile este comportamentul angajaților pe rețelele sociale, în special pe Twitter.

Iată ce vreau să spun: un reporter scrie pe Twitter ceva controversat despre știri. Acel reporter își exprimă propria părere? Sau reprezintă compania pentru care lucrează?

Se întâmplă tot timpul, dar unul dintre cele mai mari exemple în acest sens a fost atunci când Jemele Hill, în timp ce lucra la ESPN în 2017, a postat pe Twitter că președintele Donald Trump a fost un „supremacist alb”. Și-a exprimat o părere personală adepților săi sau a fost mereu la curent ca jurnalist ESPN?

Într-un eseu pentru The Undefeated Imediat după controversă, Hill a scris: „Da, treaba mea este să ofer comentarii și știri sportive. Dar când se termină îndatoririle mele față de job și încep drepturile mele ca persoană? Sincer, nu știu răspunsul la asta.”

Iată-ne, trei ani mai târziu, iar liniile sunt încă estompate. Chiar săptămâna aceasta, o altă controversă a izbucnit când un reporter de la Washington Post a fost suspendat pentru că a postat pe Twitter despre o acuzație de viol în 2003 împotriva starului de baschet Kobe Bryant, imediat după ce a apărut vestea că Bryant a fost ucis într-un accident de elicopter.

Reporterul Felicia Sonmez a fost suspendat pentru scurt timp, deoarece Postul a analizat dacă a încălcat sau nu politica companiei privind rețelele sociale. Editorul executiv al Postului, Marty Baron, l-a certat pe Sonmez într-un e-mail, spunând că tweetul ei nu are judecată și că „rănește această instituție făcând asta”.

În cele din urmă, Postul a stabilit că Sonmez nu a încălcat nicio politică și a fost restabilită. Dar controversa continuă.

Joia, Oliver Darcy de la CNN a obținut un memoriu lung de la Baron la personalul Poştei. „Nu dorim ca activitatea pe rețelele de socializare să fie o distragere a atenției și nu vrem ca aceasta să dea o impresie falsă asupra tenorului acoperirii noastre”, a scris Baron. „Nu este întotdeauna ușor să știi unde să tragi limita.”

Nicăieri în nota de trei pagini Baron nu și-a cerut scuze lui Sonmez sau personalului pentru modul în care Postul a gestionat incidentul. Poate că asta se datorează faptului că Postul, ca aproape orice organizație de știri de acolo, încă nu este sigur ce este corect sau greșit, adecvat sau inadecvat, acceptabil sau demn de suspendare atunci când vine vorba de rețelele sociale. Chiar și Baron a spus în memoriul său că toate acestea „merită discuții continue” și că dorește ca personalul să facă parte din acele discuții.

Baron a scris că, cu ajutorul rețelelor sociale, Postul ar trebui să-și amintească acest lucru: „(1) Reputația Postului trebuie să prevaleze asupra dorinței oricărui individ de a se exprima. (2) Ar trebui să avem întotdeauna grijă și reținere.”

Cu alte cuvinte, se simte ca și cum Baron le spune reporterilor să-și folosească capul, să fie deștepți, să-și urmărească tonul, să nu spună nimic care ar putea cauza o problemă.

Are sens... până când realizezi că ceea ce o persoană consideră o interpretare validă ar putea fi inadecvat pentru altcineva. La urma urmei, nu asta s-a întâmplat tocmai la Post?

Cu excepția cazului în care instituțiile de știri le interzic angajaților săi să scrie pe Twitter, aceasta este o problemă care nu are un sfârșit în vedere.

Un memorial pentru Kobe Bryant lângă Staples Center din Los Angeles. (AP Photo/Ringo H.W. Chiu)

Am avut șansa de a-l ajunge din urmă cu redactorul șef al Los Angeles Times, Scott Kraft, pentru a vorbi despre reflectarea superbă a Times despre moartea tragică a starului baschetbalistului Kobe Bryant. În timp ce povestea era o știre internațională, a fost o poveste locală pentru Times. La urma urmei, Bryant și-a petrecut toată cariera de 20 de ani jucând pentru Los Angeles Lakers, iar prăbușirea elicopterului care i-a luat viața și pe cea a altor opt, inclusiv fiica lui de 13 ani, s-a întâmplat în Los Angeles.

Acoperirea evenimentelor îngrozitoare este un lucru pe care niciun agent de știri nu-i place, dar astfel de momente arată cât de performant poate fi un personal de știri. Kraft mi-a împărtășit scrisoarea pe care el, editorul executiv Norm Pearlstine și redactorul principal adjunct Kimi Yoshino au scris personalului Times.

„Cuvintele „All Hands on Deck” nu încep să descrie efortul extraordinar și profesionalismul desăvârșit necesare pentru a produce jurnalism memorabil pentru magazinele noastre digitale, tipărite și video”, au scris ei. „Cititorii și telespectatorii noștri aveau tot dreptul să se aștepte la o acoperire cuprinzătoare.”

Și Times a oferit-o. Deja, a produs peste 100 de povești separate despre Bryant și accident. Aceste povești au adus în total 20 de milioane de vizite pe site-ul lor. The Times și-a eliminat paywall-ul pentru acoperirea Kobe, dar Kraft raportează că cititorii „au ales să se aboneze la un tarif dublu față de cel obișnuit”.

Editorii le-au spus, de asemenea, personalului său: „Oricât de mândri suntem de poveștile pe care le-am publicat, suntem la fel de mândri de reținerea arătată în a cere confirmarea înainte de publicare, demonstrând încă o dată că este mai bine să ai dreptate decât să fii primul”.

Stadionul Hard Rock, locul Super Bowl-ului de duminică. (AP Foto/David J. Phillip)

Super Bowl fericit. Marele joc este duminică și, în afară de Fox, care poartă jocul, compania media all-in este McClatchy.

Uitați-vă: jocul este Miami, casa lui McClatchy, Miami Herald și El Nuevo Herald. Una dintre echipele participante este Kansas City Chiefs, care sunt acoperite de Kansas City Star, deținută de McClatchy. Cealaltă echipă este San Francisco 49ers, care sunt acoperiți de Sacramento Bee, deținut de McClatchy.

„Nu pot să exagerez cât de diferită va fi abordarea noastră din acest an față de ceea ce am fi fi avut și am fi putut face în trecut”, mi-a spus Kristin Roberts, vicepreședintele știrilor McClatchy.

Roberts a spus că Kansas City Star a trimis 11 angajați la Miami, în timp ce Bee a trimis doi. Herald va ajuta la acoperirea jocului din perspectiva San Francisco pentru Bee. Toate cele trei departamente partajează conținut.

Alex Mena, editor sportiv pentru Herald, a declarat că Herald va avea 10 reporteri sportivi și cinci reporteri de știri la fața locului pentru meci. Încă două vor fi în birou, acoperind orice alte probleme legate de Super Bowl. Și nu vorbim doar despre povești scrise.

„Facem mult mai mult decât povești, cu podcasturi, videoclipuri și alte forme de povești digitale care reprezintă o mare parte a strategiei noastre”, mi-a spus Greg Farmer, editorul general al Kansas City Star, într-un e-mail. „De exemplu, podcastul The Star,” Sport Beat KC ”, a înregistrat zilnic din Miami și a încurajat implicarea cititorilor/ascultătorilor, oferindu-le oportunitatea de a pune intrebarile .

„În videoclip, The Star și Herald se coordonează și împărtășesc, Bee folosind și videoclipurile care rezultă din acea colaborare. Strategia video robustă include acoperire de știri , munca intreprinderii și live streaming . De asemenea, am solicitat ajutor din partea echipelor de tehnologie și design McClatchy pentru a ne ajuta să creăm pachete digitale speciale, precum acesta de pe „ De ce îi iubim pe șefii .’”

Deci un eveniment precum Super Bowl ajută într-adevăr o companie precum McClatchy cu implicarea publicului și traficul digital?

„Super Bowl-ul din acest an a oferit piețelor noastre șansa de a crește acoperirea publicului ca niciodată”, mi-a spus Cynthia Dubose, redactor principal al McClatchy pentru creșterea și reținerea publicului. „Aceasta este oportunitatea noastră de a forma o relație cu acei vizitatori, indiferent dacă se abonează la un buletin informativ, încep să ne urmărească pe o platformă socială sau chiar experimentează ediția noastră electronică – realizarea acestei conexiuni este un prim pas vital în creșterea amprentei noastre.”

Schimbările de personal și cumpărările de la Orlando Sentinel înseamnă schimbarea misiunilor. Din păcate, asta înseamnă că ziarul își renunță la rubrica „În interiorul redacției” a lui John Cutter, care a servit ca reprezentant al cititorilor (sau ombudsman). Cutter trece la o altă misiune la Sentinel.

Într-o rubrică, a scris , „Mi-a plăcut să explic ce facem și de ce facem asta de mai bine de un an, dar noile mele responsabilități nu lasă timp. Încă intenționez să scriu ocazional despre modificările redacției și despre alte probleme pe care dorim să le comunicăm cititorilor. Dar nu voi acționa ca ombudsman sau nu voi lua legătura cu tine la fel de des prin e-mail, online sau în tipărire.”

E prea rău. Sentinel a fost unul dintre puținele documente importante rămase care mai aveau un ombudsman. Manning Pynn a scris o rubrică pentru ombudsman pentru Sentinel din 2001 până în 2008, iar apoi Cutter a preluat o nouă versiune a acesteia în 2018.

Sentinel se alătură listelor de ziare care aruncă coloana, o listă care include în special The New York Times. The Times a renunțat la editorul public în 2017 și a fost criticat, în special în cercurile mass-media, pentru că nu a angajat unul în fața diverselor controverse.

Cutter a spus că cititorii sunt în continuare bineveniți să scrie sau să comenteze editorului șef Julie Anderson sau editorului manager Roger Simmons. Dar asta nu este același lucru cu o lucrare care este proactivă cu privire la problemele cititorilor.

Filmul de succes al The Washington Post „Afghanistan Papers” vine la televiziune. Amblin Television – o divizie a Amblin Partners, o companie de producție fondată de Steven Spielberg – a ajuns la o înțelegere cu Postul pentru a achiziționa drepturile pentru „ În război cu adevărul ”, raportul Postului despre „The Afghanistan Papers”.

Realizatorul de documentare, câștigător al Oscarului, Alex Gibney, va fi producător executiv cu Jigsaw Productions și Amblin Television pentru a dezvolta proiectul atât ca serial documentar limitat, cât și ca serial limitat de scenarii.

„Aceasta este o poveste vitală într-un moment critic”, a spus Gibney într-un comunicat. „Pentru o dată, vom auzi o relatare sinceră și intima de la cei din interiorul poveștii epice a războiului etern: politicienii ne răsfățesc cu discursuri de victorie, în timp ce zi de zi, victimele cresc și bătălia pentru inimi și minți se pierde. De ce? Pentru că nimeni nu s-a obosit să se întrebe de ce suntem acolo.”

Jurnalista de tehnologie Laurie Segall este cea mai recentă care s-a alăturat „60 in 6”, o emisiune de tip „60 Minutes” dezvoltată pentru noul serviciu de streaming al CBS, Quibi. Spectacolul va spune genul de povești pe care le face „60 Minutes”, dar în segmente de șase minute. La începutul acestei săptămâni, „60 in 6” a anunțat că l-a angajat pe reporterul câștigător al premiului Pulitzer Washington Post Wesley Lowery.

Vestea lui Segall a fost raportat pentru prima dată de Brian Steinberg de la Variety .

Segall a petrecut un deceniu la CNN înainte de a-și înființa propria companie media, Dot Dot Dot. Ea va continua să supravegheze acest lucru, precum și să facă apariții ocazionale la „CBS This Morning”.

Un bărbat scoate o pufă de fum în timp ce vapoa cu o țigară electronică. (AP Foto/Jim Mone)

• Amanda Chicago Lewis de la California Sunday Magazine cu o piesă remarcabilă: „ Lumea lucrativă, în mare parte nereglementată și larg înțeleasă greșit a vapingului .”
• Pierderea lui Deadspin a fost câștigul lui Vice. Laura Wagner cu „ Iată datele privind aplicarea evadării tarifelor pe care NYPD s-a luptat pentru a păstra secretul .”
• Vorbind despre Deadspin, unii dintre foștii săi angajați se reunesc pentru a blog temporar Super Bowl . Maxwell Tani și Andrew Kirell de la The Daily Beast au detaliile .
• Mike Bloomberg cheltuiește 11 milioane de dolari din banii săi pentru o reclamă pentru Super Bowl. Câți bani ar fi pentru tine în funcție de valoarea ta? The Michelle Ye Hee Lee și Youjin Shin de la Washington Post vezi cum se compară valoarea ta netă cu unii dintre cei mai bogați oameni din lume.

Ai feedback sau un sfat? Trimiteți un e-mail al scriitorului senior media Poynter Tom Jones la e-mail .

• Devenirea unui scriitor mai eficient (seminar de grup on-line). Termen limită: 5 februarie.
• Leadership Academy for Diversity in Digital Media (Seminar). Termen limită: 14 februarie.

Doriți să primiți acest briefing în căsuța dvs. de e-mail? Înscrie-te aici.

Urmareste-ne pe Stare de nervozitate și pe Facebook .